本篇文章給大家談?wù)剰娀碚?,以及強化理論提出時間對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站。
強化理論的主要內(nèi)容是什么?
所謂強化是指增強某人前面的某種行為重復(fù)出現(xiàn)次數(shù)的一種權(quán)變措施?,F(xiàn)代的S-R心理學(xué)家不僅用強化來解釋操作學(xué)習(xí)的發(fā)生,而且也用強化來解釋動機的引起。人類從事的眾多有意義的行為都是操作性強化的結(jié)果,例如許多步行上學(xué)、讀書寫字、回答問題等等。斯金納強化理論認為在操作條件作用的模式下,?如果一種反應(yīng)之后伴隨一種強化,?那么在類似環(huán)境里發(fā)生這種反應(yīng)的概率就增加。而且,強化與實施強化的環(huán)境一起,?都是一種刺激,?人們可以以此來控制反應(yīng)。因此,管理人員就可以通過強化的手段,營造一種有利于組織目標(biāo)實現(xiàn)的環(huán)境和氛圍,以使組織成員的行為符合組織的目標(biāo)。
強化管理的方式
1、正強化。就是獎勵那些符合組織目標(biāo)的行為,以便使這些行為得以進一步的加強、重復(fù)出現(xiàn)。
2、懲罰。當(dāng)員工出現(xiàn)一些不符合組織目標(biāo)的行為時,采取懲罰的辦法,可以約束這些行為少發(fā)生或不再發(fā)生。
3、負強化,負強化強調(diào)的是一種事前的規(guī)避。
4、忽視,就是對已出現(xiàn)的不符合要求的行為進行“冷處理”,達到“無為而治”的效果。
強化管理的原則
要依照強化對象的不同采用不同的強化措施。
小步子前進,分階段設(shè)立目標(biāo),并對目標(biāo)予以明確規(guī)定和表述。
及時反饋。所謂及時反饋就是通過某種形式和途徑,及時將工作結(jié)果告訴行動者。
消不固定時間和頻率間隔的強化效果好。
正強化比負強化更有效。
希望對你有所幫助
簡述強化理論的主要內(nèi)容?
強化理論是由美國心理學(xué)家斯金納提出的。斯金納認為,無論是人和動物,為了達到某種目的,都會采取一定的行為,這種行為將作用于環(huán)境,當(dāng)行為的結(jié)果對他有利時,這種行為就會重復(fù)出現(xiàn),當(dāng)行為的結(jié)果不利時,這種行為就會減弱或消失。這就是環(huán)境對行為強化的結(jié)果。根據(jù)強化的性質(zhì)和目的可分為正強化和負強化。根據(jù)強化的方式可分為連續(xù)強化和間隙強化。
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強化理論有誰提出
斯金納提出的強化理論分為兩種類型:正強化和負強化。
強化理論也叫行為修正理論,是美國的心理學(xué)家斯金納提出的以學(xué)習(xí)的強化原則為基礎(chǔ)的關(guān)于理解和修正人的行為的一種學(xué)說。
斯金納認為:人或動物為了達到某種目的,會采取一定的行為作用于環(huán)境,當(dāng)這種行為的后果對他有利時,這種行為就會在以后重復(fù)出現(xiàn);不利時,這種行為就減弱或消失。人們可以用這種正強化或負強化的辦法來影響行為的后果,從而修正其行為。所謂強化,從其最基本的形式來講,指的是對一種行為的肯定或否定的后果(報酬或懲罰),它至少在一定程度上會決定這種行為在今后是否會重復(fù)發(fā)生。根據(jù)強化的性質(zhì)和目的,可把強化分為正強化和負強化。在管理上,正強化就是獎勵那些組織上需要的行為,從而加強這種行為;負強化就是懲罰那些與組織不相容的行為,從而削弱這種行為。正強化的方法包括獎金、對成績的認可、表揚、改善工作條件和人際關(guān)系、提升、安排擔(dān)任挑戰(zhàn)性的工作、給予學(xué)習(xí)和成長的機會等。負強化的方法包括批評、處分、降級等,有時不給予獎勵或少給獎勵也是一種負強化。
強化物是指“是反應(yīng)發(fā)生概率增加或維持某種反應(yīng)水平的任何刺激”。斯金納區(qū)別了兩種強化類型:正強化和負強化。當(dāng)在環(huán)境中增加某種刺激,有機體反應(yīng)概率增加,這種刺激就是正強化物;當(dāng)某種刺激在有機體環(huán)境中消失時,反應(yīng)概率增加,這種刺激便是負強化物。
除了對正強化物與負強化物作出區(qū)分外,斯金納還區(qū)分了強化的兩個來源:一級強化物和二級強化物。一級強化物包括所有在沒有任何學(xué)習(xí)發(fā)生的情況下也起強化作用的刺激,如食物和水等滿足生理基本需要的東西。二級強化物包括那些在開始時不起強化作用的刺激如權(quán)利、財富等。
正強化:
正強化又稱"陽性強化"。個體做出某種行為或反應(yīng),隨后或同時得到某種獎勵,從而使行為或反應(yīng)強度、概率或速度增加的過程。在強化的過程中,對個體反應(yīng)產(chǎn)生正強化作用的事物稱為正強化物。這一原理是通過動物的學(xué)習(xí)研究得來的。在心理學(xué)中,正強化的原理常常被用來激勵人們努力地學(xué)習(xí)與工作,做對社會有意義的事情,也用來幫助病人消除不良的行為和癥狀。
負強化:
負強化主要是讓孩子擺脫厭惡刺激,從而增強其良好行為的出現(xiàn)率。其實,負強化也被稱為逃避制約或逃避懲罰的反應(yīng)。
什么是強化理論
強化理論是美國的心理學(xué)家和行為科學(xué)家斯金納、赫西、布蘭查德等人提出的一種理論,也稱為行為修正理論或行為矯正理論。斯金納(Burrhus Frederic Skinner)生于1904年,他于1931年獲得哈佛大學(xué)的心理學(xué)博士學(xué)位,并于1943年回到哈佛大學(xué)任教,直到1975年退休。1968年曾獲得美國全國科學(xué)獎?wù)拢堑诙€獲得這種獎?wù)碌男睦韺W(xué)家。斯金納認為人是沒有尊嚴(yán)和自由的,人們作出某種行為,不做出某種行為,只取決于一個影響因素,那就是行為的后果。他提出了一種“操作條件反射”理論,認為人或動物為了達到某種目的,會采取一定的行為作用于環(huán)境。當(dāng)這種行為的后果對他有利時,這種行為就會在以后重復(fù)出現(xiàn);不利時,這種行為就減弱或消失。人們可以用這種正強化或負強化的辦法來影響行為的后果,從而修正其行為。
強化理論是什么意思?
同學(xué)你好,很高興為您解答!
在我國CMA管理會計中強化理論?指的是一種動機理論,它強調(diào)環(huán)境及其后果,并考慮采用積極和消極強化手段進行激勵的措施。
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強化理論的主要內(nèi)容?
強化理論是由美國的斯金納提出的。
強化理論的類型:
按照強化的性質(zhì)和目的分為:正強化、負強化、懲罰、自然消退。
強化理論是由什么心理學(xué)派的理論家們提出的
強化理論是美國心理學(xué)家和行為科學(xué)家斯金納(Burrhus Frederic Skinner)等人提出的一種理論,也叫操作條件反射理論、行為修正理論。
基本信息
中文名
強化理論
外文名
Reinforcement theory
別名
操作條件反射理論
提出者
斯金納
分類
斯金納箱
斯金納箱
斯金納區(qū)分了兩種強化類型:正強化( positive reinforcement,又稱積極強化)和負強化(negative reinforcement, 又稱消極強化)。當(dāng)在環(huán)境中增加某種刺激,有機體反應(yīng)概率增加, 這種刺激就是正強化。、當(dāng)某種刺激在有機體環(huán)境中消失時,反應(yīng)概率增加,這種刺激便是負強化,是有機體力圖避開的那種刺激。
學(xué)習(xí)理論
理論內(nèi)容
開始斯金納也只將強化理論用于訓(xùn)練動物,如訓(xùn)練軍犬和馬戲團的動物。以后,斯金納又將強化理論進一步發(fā)展,并用于人的學(xué)習(xí)上。他強調(diào)在學(xué)習(xí)中應(yīng)遵循小步子和及時反饋的原則,將大問題分成許多小問題,循序漸進;他還將編好的教學(xué)程序放在機器里對人進行教學(xué),發(fā)明了程序教學(xué)法和教學(xué)機,收到了很好的效果。
斯金納認為行為之所以發(fā)生變化,是由于強化作用的結(jié)果,人的學(xué)習(xí)是否成立關(guān)鍵在于強化。當(dāng)一個操作發(fā)生之后,緊接著呈現(xiàn)一個強化刺激時,那么,這個操作的強度(概率)就增加。這里所增加的不是刺激-反應(yīng)的聯(lián)結(jié)(因為操作不需要特定的激發(fā)性刺激),而是使反應(yīng)發(fā)生的一般傾向性增強,即反應(yīng)發(fā)生的概率增強了。他認為在學(xué)習(xí)中,練習(xí)雖然是重要的,但關(guān)鍵的變量卻是強化。練習(xí)本身并不提高速率,它只是為進一步強化提供機會。不過,他對強化的解釋與巴甫洛夫的解釋不同。他認為凡能增強反應(yīng)概率的刺激,這可叫做條件的、二級的、后繼的或派生的強化物。這后繼的強化物可以在它同反應(yīng)重復(fù)聯(lián)合而無原始的、一級的強化物時歸于消失。他認為,后繼強化物容易發(fā)生泛化,后繼強化物同原始的強化物發(fā)生聯(lián)合時,就可以引起種種不同的活動。例如金錢可以使各種行為起到強化的作用。在斯金納看來,教育就是塑造行為,成功的教學(xué)和訓(xùn)練的關(guān)鍵就是分析強化的效果以及設(shè)計精密的操縱強化過程的技術(shù)。他說:"只要我們安排好一種被稱為強化的特殊形式的后果,我們的技術(shù)就會容許我們幾乎隨意地塑造一個有機體的行為"。
強化理論
強化理論
B.F.斯金納在《語言行為》一書中以對動物進行的操作性條件反射實驗為基礎(chǔ),認為兒童獲得言語主要靠后天學(xué)習(xí),也與學(xué)習(xí)其它行為一樣,是通過操作性條件反射來實現(xiàn)的。言語的操作性條件反射建筑在由環(huán)境引起的聲音和聲音連結(jié)的選擇性強化的基礎(chǔ)上。如嬰兒在咿呀學(xué)語時,父母或其他人總是高興地對著他們咿呀作答,就強化了他們的言語行為;當(dāng)嬰兒發(fā)出接近成人的語音時,成人又會對這些發(fā)音強化,使這些聲音逐漸在兒童發(fā)聲中占優(yōu)勢,于是嬰兒就逐漸從沒有含義的咿呀學(xué)語過渡到富有意義的言語。E.L.桑代克把這種學(xué)習(xí)稱為“咿呀學(xué)語僥幸成功”。強化論者莫勒(O.H.Mowrer)認為,兒童是通過模仿-強化的模式來學(xué)習(xí)語言的。兒童模仿成人的發(fā)聲常常與需要得到滿足和愉快相聯(lián)系,模仿就得到強化。強化理論還認為,兒童掌握語言結(jié)構(gòu)是按照刺激-反應(yīng)的公式產(chǎn)生的行為。兒童可通過一類言語反應(yīng)的類化建立起某種語言結(jié)構(gòu)與言語反應(yīng)類別之間的聯(lián)系。如一個孩子習(xí)得了"寶寶的鞋"、"寶寶的糖"、"寶寶的槍"這類反應(yīng)后,他就理解了并能使用"寶寶的--"這種語言結(jié)構(gòu),以后能把新詞填入已習(xí)得的這個語言結(jié)構(gòu)中去。
強化物體
凡是能增強反應(yīng)概率的刺激和事件都叫強化物,反之,在反應(yīng)之后緊跟一個討厭的刺激,從而導(dǎo)致反應(yīng)率下降,則是懲罰。強化又分為積極強化和消極強化,積極強化通過呈現(xiàn)刺激增強反應(yīng)概率,消極強化通過中止不愉快條件來增強反應(yīng)概率。
強化還可劃分為一級強化和二級強化兩類。一級強化滿足人和動物的基本生理需要,如食物、水、安全、溫暖、性等。二級強化是指任何一個中性刺激如果與一級強化反復(fù)聯(lián)合,它就能獲得自身的強化性質(zhì)。包括社會強化(社會接納、微笑)、信物(錢、級別、獎品等)和活動(自由地玩、聽音樂、旅游等)。如金錢,對嬰兒它不是強化物,但當(dāng)小孩知道錢能換糖時,它就能對兒童的行為產(chǎn)生效果。再如分數(shù),也是在受到教師的注意后才具有強化性質(zhì)的。
在強化時,可以使用這樣一個原則——普雷馬克原理(Premack Principle),即用高頻的活動作為低頻活動的強化物,或者說用學(xué)生喜愛的活動去強化學(xué)生參與不喜愛的活動。如“你吃完這些青菜,就可以去玩?!比绻粋€兒童喜愛做航空模型而不喜歡閱讀,可以讓學(xué)生完成一定的閱讀之后去做模型,等等。
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