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司法局宣傳方案

xxx司法局維穩(wěn)法制宣傳工作方案

根據市委政府的安排部署，為做好我市當前綜治維穩(wěn)工作，確保我市蔗糖產業(yè)和相關項目的順利實施，促進社會和諧穩(wěn)定，推動我市經濟社會向前發(fā)展，結合我市實際，特制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重思想為指導，深入學習貫徹黨的十八大精神，全面落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨委、政府的工作大局，充分發(fā)揮司法行政部門職能優(yōu)勢，抓住維護穩(wěn)定、促進經濟社會發(fā)展中的熱點、難點問題，深入開展法制宣傳教育工作，解決突出問題，化解矛盾糾紛，維護群眾合法權益，促進社會和諧穩(wěn)定。

二、組織領導

為切實加強領導，確保維穩(wěn)宣傳工作有序開展，特成立維穩(wěn)法制宣傳工作領導小組，其組成人員如下：

組 長：xxx 局長

副組長：xxx 副局長

成 員：xxx 辦公室主任

xxx 宣傳科科長

xxx 宣傳科宣傳員

xxx 宣傳科宣傳員

領導小組下設辦公室在市宣傳科，由xxx同志兼任辦公室主任，負責日常工作的組織實施。

三、活動時間

20xx年x月x日至20xx年x月x日。

四、宣傳內容

《刑法》、《治安管理處罰法》、《信訪條例》、《民法通則》等相關法律法規(guī)。

五、宣傳方式

1、制作橫幅、標語，在城區(qū)及各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）懸掛張貼；

2、發(fā)放宣傳單、小冊子等法制宣傳材料；

3、在城區(qū)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展法制巡回宣傳；

4、組織鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）有關人員下到重點項目村寨開展法律法規(guī)宣傳工作。

六、工作要求

（一）各司法所、宣傳科要充分認識做好維穩(wěn)法制宣傳工作的重要意義，采取有效措施，保證各項措施的真正落實。

（二）各司法所要統一思想，明確任務和要求，積極配合宣傳科開展好各項工作。

（三）宣傳科要認真分析維穩(wěn)工作所面臨的嚴峻形勢，查找存在的問題和隱患，有針對性地開展法制宣傳教育維護好群眾的生產生活秩序。

xxx依法治市領導小組辦公室

二0xx年十二月十日

資源聯調是什么意思

對資源進行聯合調取。

近年來，墾利區(qū)積極建立資源整合、科學分流、效力對接的制度機制，推動“一站式”矛盾糾紛化解“實體+網絡”平臺建設，創(chuàng)新性搭建起“訟誼調”平臺。構建了“一個中樞智慧站，一張聯動神經網，一個保障智囊團，N個專業(yè)支撐點”為主體的“1+1+1+N”“訟誼調”糾紛解決平臺。2020年來，已辦理各類矛盾糾紛1583件，接待群眾咨詢1652余人次。

建設“訟誼調”糾紛解決平臺，推廣應用墾利區(qū)智慧調解系統，負責對群眾申請、排查上報、法院等部門轉入、區(qū)矛調中心交辦的矛盾糾紛進行審核登記、梳理分類、精準指派和督察督辦，將案件分流至各行業(yè)性專業(yè)性調委會、鎮(zhèn)（街道）調委會、村（社區(qū)）調委會、特色品牌調解室等調解組織，實現矛盾糾紛多元導入、一體受理、分類調度、聯動調處，配備智能機器人可為調解當事人免費一鍵生成法律意見書?；ヂ摼W無人律師事務所整合全國后臺3.8萬律師資源，為調解當事人提供便捷、智能、遠程可視的法律咨詢服務。通過“法潤墾利”微信公眾號群眾可實現調解等公共法律服務“掌上辦”。

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怎樣策劃大型活動方案

大型活動策劃和實施是公關工作常用的技術手段。要有效地進行大型活動策劃與實施，首先要弄清楚幾個基本問題，例如：如何界定大型活動？哪些單位或在什么樣的情況下使用大型活動？大型活動策劃有什么技巧？策劃的程序、方法是怎樣的？這樣有利于我們把大型活動組織的更加完善。

一、大型活動的定義

大型活動是一項有目的、有計劃、有步驟地組織眾多人參與的社會協調活動。這一定義要把握三個重要概念：

第一，大型活動要有鮮明的目的性。大型活動往往耗費很多資源，包括人力、物力。如一個產品要進入一個中心城市，恐怕要花數百萬元的傳播費用。我們最近在深圳為山西一個公司做上市公關，費用開支達數百萬元。這樣大的花費，為什么還要組織這樣的大型活動呢？當然是為了企業(yè)的傳播需要，為了吸引更多的人去購買他的股票，這是大型活動的目標。沒有目的而耗費資金做活動是不可能的，目的不鮮明也是不值得的。我們經常遇到這樣一些廠家，看到人家公司慶典活動，他也要做慶典活動，而且要求活動更熱鬧，規(guī)模更大、規(guī)格更高，但不知為什么,在活動中要傳播什么信息也不清楚，顯然沒有目的性。

第二，要有計劃性。凡事都應有計劃，大型活動更不例外，而且更要求有周密的計劃。

第三，眾多人參與是大型活動重要的概念。既然是大型活動，就應該有眾多的人參與，但并不是參與人數多就是大型活動。一個單位有一萬個職工，要開一個全體大會，也是眾多人參與，你能說這是大型活動嗎？大型活動和小型活動的根本區(qū)別不僅在于參與人的數量，而是在于活動的社會化程度。

二、大型活動的特點

1、必須有鮮明的目的性。不是一般的目的，而應該是圍繞整個組織機構的組織形象策略和近期公關目標而確立的目的。我們在一些院校討論這個問題的時候，很多學生喜歡問：假如一個機構的公關目標跟社會需求發(fā)生矛盾時，你作為該機構的公關顧問，應該怎樣處理這個問題？其實這樣的問題非常簡單，一個組織的形象只有永遠與社會協調同步，才有可能在社會環(huán)境中樹立起它的良好組織形象，如果靠欺騙的手法，即使一時占領了銷售市場，或者說提高了市場占有率，但最終還是要退出這個市場的。

國內過去有這樣一個案例：商場為了促銷，組織工作人員提著商品，在商場里走來走去，這絕對不符合我們公關的職業(yè)道德，這是一種欺騙行為，對樹立企業(yè)的良好形象絕沒有好處。因此，活動的目的性應該站在社會綜合的立場上，并不僅僅是站在我們某一個企業(yè)的立場上。

2、廣泛的社會傳播性。公關的大型活動本身就是一個傳播媒體，其作用像一個大眾傳播媒介，只不過這個傳播媒介在大型活動沒有組織之前是不發(fā)生傳播作用的，一旦這個活動開展起來，就能產生良好的傳播效果，我們還應該注意到活動本身吸引了公眾與媒介的參與，因此，大型活動的信息是通過媒介或者是通過公眾傳播的，這是我們在策劃大型活動的過程中必須考慮到一個很重要的特點。

3、嚴密的操作性。在組織大型活動的過程中，給我們成功與失敗的機會只有一次。因為大型活動不同拍電影、電視， 拍電影、電視能拍三、四組鏡頭，最后再重新編輯，但是策劃大型活動每一次都是現場直播，一旦出現失誤就無法彌補了。在這方面我們有一個比較深刻的教訓。香港回歸以前，我們在廣州做過一個穗、港、澳青年大聯歡活動，按原策劃準備在開幕式上進行三地青年代表交換三地旗幟的儀式，以示交往的開始，這個信息也早已在媒體上發(fā)布，結果到開會時，工作人員把交換的旗幟忘記帶到會場，再回去取為時已晚，會議只好臨時取消了這個儀式。那時候這是一個非常敏感的時期，問題一發(fā)生就受到媒介的關注，尤其是香港媒介，他們關心是不是政策發(fā)生了變化？由于工作人員的一時疏忽造成了失誤是一件非常遺憾的事情。在一些個案中，因為舉辦大型活動而導致釀成傷亡事故是不少的，丹麥在2000年中舉辦了一個音樂會，就變成了一個8人死亡、20多人受傷的慘案。成都5月份因為施放廣告汽球，使8架本應在成都降落的飛機在其他城市迫降。報紙上也經常有這方面的報道：某某個活動由于管理不善發(fā)生人員傷亡或重大財產損失，這個活動的策劃人員、組織人員或領導者因此被撤職或判刑。所以，大型活動的策劃與實施的周密性，絕對不能掉以輕心。

4、高投資性。一個大型活動往往要投入的資金和費用都是比較大的，絕對不可能用很少的資金做出很大的活動。我們可以提倡一個銅板掰成兩個甚至是多個來花的精神，但高投資是最基本的特點。如果不是特別的需要，一般不要動輒使用大型活動的手段。

三、大型活動策劃

從程序上說，大型活動策劃和實施，要完全按照公關四步工作法的要求執(zhí)行：

第一、立項，就是要把活動作為一個項目確定下來，這個活動要不要做？為什么做？一定要很清晰。

第二、進行調查和可行性研究。做調查，大家很清楚，不詳細闡述，但大型活動策劃調查有其特殊性，例如調查的內容：國家關于大型活動方面的政策和法規(guī)、公眾關注的熱點、歷史上同類個案的資訊、場地狀況和時間的選擇性，都是調查的內容。

可行性研究，是一個十分重要的工作步驟。研究范圍包括大型活動的社會適應性，包括社會環(huán)境和目標公眾的適應性。財力適應性、效益的可行性。從效益的角度考慮，做這樣的活動是否有利于我們宣傳方面節(jié)省費用？如果我投放媒介做廣告，比做大型活動更有效，大型活動就不一定做了。還有社會物質水平的適應性，大型活動需要動用許多社會物質，許多創(chuàng)意也需要物質的支持，因而需要策劃人員把握現代科研成果。最后一個是應急能力的適應研究性，需要那些應變措施？如戶外活動要考慮天氣的情況，野外活動考慮更多的是安全設施問題，這些都是我們要進行可行性研究的范疇。

第三，提煉主題，進行創(chuàng)意。除了個人創(chuàng)意外，我們要特別強調群體創(chuàng)意的概念。我不贊成個人策劃大師的提法，當今的時代已經不像三國演義時代要有一個諸葛孔明，靠一個人拈指算出什么妙計來，而是靠不同學科的組合群體策劃。所以中山大學請我給他們學生講策劃的時候，他們原來做案例作業(yè)是要求每個學生一人做一個整體的案例策劃書，我說能不能改一改，變成以一個小組的方式進行策劃？他們改了三年，效果很好。這不是泯滅個人的創(chuàng)意，集體創(chuàng)意的過程也始終貫穿著個人的創(chuàng)意過程，作為現代策劃，需要的是多個學科的綜合和集體的智慧，而不是某個大師的杰作。

第四，方案論證。方案不僅要有論證，而且要有科學的論證，方案論證通常使用定位式優(yōu)選法，輪轉式優(yōu)選法和優(yōu)點移植法。

四、操作實施過程應注意的問題

1、實施操作設計。從我個人工作經驗和研究的結果看，我們應該非常重視實施方案的操作設計。我們看到一些單位組織的活動，甚至是專業(yè)機構承接的活動，都存在這樣的問題：創(chuàng)意很好，但是由于缺乏操作設計，在操作過程中出現很多問題，違背了原創(chuàng)精神或者沒有達到原創(chuàng)水平。所以，在原則方案確定以后，還要進一步進行操作設計，操作設計必須包括比較準確的財務預算，因為很多單位做活動，預算做100萬，最后花了160萬，從現代管理考核這個活動，就不能說是成功的。

2、辦理審批手續(xù)。有人覺得辦審批很繁瑣，怕麻煩。但在實際工作中，我們應該希望得到有關單位的審批。這里給大家講一個案例，廣州某單位曾做過一個敬老活動，本來是很好的事情，找了很多贊助單位，包括一個煙花廠贊助了煙花。當時雖然廣州還沒有規(guī)定在城市放煙花要經過審批，但在公眾場所進行活動必須經過審批。這個單位是一個局級單位，他們認為有權在自己的場地上做敬老活動，就沒有向有關單位報批?；顒愚k得很熱鬧，有文藝節(jié)目演出，有很多贊助單位給老人送禮品，最后放煙花，但煙花一放，遭到了公安機關的追究，為什么？因為他沒有辦審批手續(xù)，也缺乏民航管理規(guī)范知識，在飛機航線上放煙花，無論如何都是違法的。

3、實施操作程序的管理。程序化管理是一種科學的管理意識，只有程序化實施，才能有標準化、科學化管理，因而實施設計，重要的是設計出操作的規(guī)范程序。

4、方案培訓。在大型活動里，假如參與的工作人員不了解全局的策劃意圖，他們就不能為大型活動策略實施提供建設性的勞動，因而需要對工作人員進行方案培訓，只有知情才能出力。

5、設計評估標準。一個大型活動的評估應該有一個準確的評估標準?，F在很多方案做好以后，往往忽略做評估標準方案，包括我們的客戶很少要求我們做評估方案，更不愿意付出費用，讓專業(yè)公司給他做評估報告。我覺得評估標準，應該在我們策劃的時候把它設計出來，這樣可以讓客戶在完成這個方案以后，根據設定的標準作出科學評估。

五、策劃的技巧

策劃的技巧很多，今天只討論兩種方法。

一是創(chuàng)造活動的"眼"，"眼"的概念是從文章的文眼、歌曲的歌眼中引伸出來的。我們上中學時讀過朱自清的散文《背影》，他用白描的手法寫出父親買橘子的一段，是最具傳神的地方，這就是文眼。我們唱歌的朋友知道，有很多歌你可能不會全部唱出，但是你一聽就能記下一兩句，你記下的就是最精彩之處，說明了這是最具有傳播性的地方，這就是歌眼所在。大型活動策劃同樣需要創(chuàng)造這樣一個非常精彩的地方，要有高潮，要把這個環(huán)節(jié)設計得更有傳播性，這是大型活動創(chuàng)意的核心和關鍵。

二是應該有一個比較能夠表達我們主題的氛圍設計，今天大家在大會會場看到大會主題形象宣傳板，很清晰，而且它有中英文，這些宣傳板帶出這次大會主題氛圍，也帶出了國際公共關系交流的概念，這是很用心思的策劃。我們應該重視通過場地的設計，氣氛的設計，把活動的主題氛圍帶出來，這點往往有很多人不太重視，他們只考慮某一個活動環(huán)節(jié)上的創(chuàng)意，而忽略了場地上的創(chuàng)意。

在大型活動的策劃和實施過程中，還有很多技巧可以利用，只要我們不斷總結提高，就一定能創(chuàng)作出更多、更有影響力的大型活動。

如何完善人民調解，行政調解，司法調解聯動工作體系

1、了解企業(yè)的主要宗旨、發(fā)展方向、主打產品、主要市場、主要對手。

2、建立知識產權工作戰(zhàn)略規(guī)劃，制定知識產權年度工作計劃。（包括年度知識產權申請指標，年度費用預算，年度培訓情況以及相關市場調研之類的）

3、建立知識產權臺賬：專利臺賬、商標臺賬（復雜一點的企業(yè)還有著作權臺賬、知識產權糾紛臺賬）

4、過程控制：主要是合同審核(不能讓企業(yè)在合同這塊吃虧，合同知識產權條款需要加上，比如勞動合同中的免責條款，采購合同中的免責條款，銷售合同中的銷售區(qū)域條款和嚴謹仿冒聲明等等，技術、開發(fā)合同要明確權利歸屬和利益分配，當然這塊實際中很少歸到知識產權口的，很多是法務部的人在做，但是他們不懂，需要知識產權部這邊跟他們說清楚)，然后就是研發(fā)控制了，這個根據企業(yè)不同具體詳略不一，也不是幾句話說清楚的，另外你懂怎么做，技術這塊兒不鳥你也沒辦法，管理是個協調的活

5、建立專利數據庫雛形(這塊兒需要市場這邊的配合，歸納幾個主要競爭對手，比如企業(yè)龍頭、區(qū)域領頭羊以及跟本企業(yè)接近的，然后從國家知識產權局專利檢索網站搜索其專利信息，注意有可能是經過變更名稱的，所以這個工作很容易遺漏，不規(guī)范一點的還容易用企業(yè)老總作為專利權人)

簡單來說，專利臺賬是必須做的，申請、授權、交年費，這是基本的，做好這個，基本你知識產權工資就算沒白拿，對得起老板了。至于前面所說的，我這里是以江蘇省的省標來做了取舍。知識產權工作分兩塊，基礎和戰(zhàn)略，基礎就是我們辦事員做的，也就是維護和信息搜集，戰(zhàn)略都是決策層做的，辦事員做了沒人聽也沒人敢用。

具體的范文模板

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求：“化解矛盾糾紛，爭當人民調解能手” 的方案

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場黨委，縣委各部門，縣直各單位、各人民團體黨組織：

為認真貫徹落實全市“萬名干部下基層，聯戶幫困促和諧”活動動員大會精神，深入推進我縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動，縣委決定，在全縣各基層黨組織和廣大黨員中開展“千名干部下基層，攜手共建促和諧”主題實踐活動，現就有關事項通知如下：

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀和黨的十七屆四中、五中全會精神，以開展“創(chuàng)建濱湖發(fā)展橋頭堡，爭當環(huán)湖崛起排頭兵”活動為契機，以“攜手共建促和諧”為主題，以密切聯系群眾為核心，充分發(fā)揮縣直單位黨組織的整合資源、協調各方的優(yōu)勢，共搭服務平臺，共建和諧農村，動員廣大黨員干部深入基層，進一步了解情況，關注民生，解決問題，促進工作，破解經濟社會發(fā)展難題，實現余干崛起新跨越。

二、目標任務

集中開展“千名干部下基層，攜手共建促和諧”主題實踐活動是創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重要載體和抓手，主要有以下七項任務。

1．開展黨的政策“大宣講”活動。要組織宣講好黨的十七屆五中全會精神和相關惠農政策，重點是五中全會精神，核心是惠農政策。

要走千家進萬戶，面對面地宣講政策，采取釋疑解惑、重點講解等有效方法，使中央精神和省、市、縣委要求，入耳、入腦、入心，做到家喻戶曉，人人皆知?；蒉r政策重點要宣講好農村合作醫(yī)療、新型農村養(yǎng)老保險試點工作等有關政策。通過宣講，振奮群眾的精神，激發(fā)群眾的熱情，堅定廣大黨員干部加快余干經濟社會又好又快發(fā)展的信心和決心，為實現“十二五”順利開局，推進余干在鄱陽湖生態(tài)經濟區(qū)建設中快速崛起提供強大精神動力。

2．開展社情民意“大調研”活動。要深入調查了解社情民意，認真記好“民情日記”，做到“八訪八問”，即訪弱問難，重點走訪貧困戶、重病戶、五保戶、留守戶、零就業(yè)戶、重訪戶、專業(yè)戶等“七戶”群眾，問他們的現實困難；訪群問愿，走訪群眾，問群眾心愿，掌握他們所想所盼；訪能問經，走訪致富能手和創(chuàng)業(yè)能人，問生產中的好做法和經驗；訪企問路，通過走訪企業(yè)，聽對企業(yè)改革發(fā)展的建議；訪怨問源，重點走訪信訪戶、上訪戶，問上訪的原因；訪賢問計，走訪農村中的土專家、田秀才以及在群眾中有一定影響的知名人士，問對改進工作的意見和建議；訪外問才，走訪聯系本地余干籍在外各類人才，問對家鄉(xiāng)的發(fā)展有什么“好路子、好法子”；訪老問策，走訪德高望重、知名度高的老干部、老教師、老黨員、老模范，問對建設新余干的策略。

3．開展矛盾糾紛“大調處”活動。要按照縣委信訪突出問題百日大治理活動方案的要求，深入基層，細致排查矛盾糾紛和各類不穩(wěn)定因素。要緊緊抓住當前熱點、難點信訪矛盾糾紛問題，加大工作力度，化解一批矛盾糾紛，特別關注農村土地征用、城市拆遷、環(huán)境污染、安全事故和權屬糾紛等方面的問題；要重點解決涉及影響當前穩(wěn)定的重復信訪，赴省、市集體上訪，赴京上訪，以及上級交辦、縣領導批辦的信訪問題；要全力化解由縣聯席會議梳理出的領導包案信訪案件。同時廣泛開展法制宣傳教育，引導群眾以理性合法的方式表達利益訴求，依法行使權利、履行義務，最大限度地把矛盾糾紛化解在基層、消除在萌芽狀態(tài)、解決在老百姓的家門口，確保全縣社會和諧穩(wěn)定。

4、開展惠及民生“大幫扶”活動。切實從解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題做起，為民辦實事，讓民得實惠。認真落實共建活動要求，切實開展好看得見、摸得著的五件實事。即結好一批幫扶對子，按照縣級干部聯系3戶、科級干部聯系2戶、一般黨員干部聯系1戶的要求，安排干部與農村普通群眾結成對子。搞好一次走訪慰問，元旦、春節(jié)期間，要對幫扶對象進行走訪慰問，原則上每戶慰問金不少于200元，把黨的溫暖送到千家萬戶。捐贈一批辦公用品，各單位要向行政村捐贈一批辦公設施、文化設施，使村委會辦公設施得到完善或修繕。聯系輸出一批勞務，要加強與有關部門聯系溝通，幫助推薦農村勞動力外出務工，改善農民生活，提高群眾收入，原則上每村不少于20人。爭取協調和引進一個項目，協助行政村向上級爭取一個3萬元以上“普惠制”之外的項目，用于改善農業(yè)、交通和水利等方面基礎設施.

5、開展基層黨建“大加強”活動。要把加強黨的基層組織建設作為干部下基層的重要任務，扎實抓好農村基層組織建設工作。要加大對班子軟弱渙散村、矛盾糾紛突出村、村務管理薄弱村這“三類村”的整頓力度，提高工作整體水平。要加強村級組織建設，理順“兩委”關系，實現村級組織運行協調統一，要發(fā)揮引導好農村理事會、調解委員會、各類協會、老干部、老黨員在推動新農村建設等各項工作中的重要作用。要加大村務公開力度，對群眾反映強烈的問題及時進行公開，增加工作透明度。要建章立制，建立健全包括村級財務管理制度在內的各項制度。要加大黨建工作力度，扎實抓好農村產業(yè)黨建、生態(tài)黨建、黨員服務承諾、黨員議事等工作，切實提高基層黨組織的能力。

6、開展創(chuàng)先爭優(yōu)“大推進”活動。要按照出典型、出經驗、出成效的要求，幫助農村基層黨組織開展好創(chuàng)先爭優(yōu)活動。要重點做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動有關內容的宣傳，鼓勵廣大人民群眾投身于創(chuàng)先爭優(yōu)中去，努力在全社會形成創(chuàng)先爭優(yōu)的氛圍。要結合實際確定主題實踐活動，創(chuàng)造性地開展工作。農村（分場）黨組織要以抓產業(yè)、抓民生、抓穩(wěn)定，促進農村生產發(fā)展、促進農民生活富裕的“三抓兩促進”為主題，社區(qū)黨組織要以開展重管理、重服務、重聯建，打造文明社區(qū)、打造和諧家園的“三重兩打造”為主題開展活動，提高工作的成效。.

7、開展年底工作“大沖刺”活動。要把幫助促進今冬明春工作到位作為創(chuàng)先爭優(yōu)的重要實踐平臺，提高共建活動的成效。要幫助開展今冬明春各項工作，重點開展好冬修、冬種、冬造工作、計劃生育、新農村建設、造林綠化、森林防火、財稅任務、招商引資、重點工作建設、新型農村合作醫(yī)療和新型農村養(yǎng)老保險試點等工作，推動各項工作在規(guī)定時間完成到位，并力促整體工作爭先進位。同時，要幫助謀劃好明年的工作，為工作開好局、起好步、帶好頭。

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三、方法步驟

活動從2010年11月下旬開始至2011年春節(jié)前后，100天左右，共分準備階段、組織實施和總結提高三個階段。

1、準備階段

（1）成立組織機構

①縣委成立“千名干部下基層，攜手共建促和諧”活動領導小組，負責整個活動的領導和組織工作，領導小組下設辦公室，辦公地點設在縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室，負責領導小組日常工作。

②派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)場工作組。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場共派駐27個工作組，各組長由掛點縣領導擔任，部分縣領導為第一副組長，同時從縣直機關抽調干部擔任常務副組長。

③派駐駐點工作小組。向各村派駐一個駐點工作小組，駐點工作小組由2名縣直機關干部和1名鄉(xiāng)鎮(zhèn)場干部組成，工作小組接受工作組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)場黨委的雙重領導。

（2）培訓人員

采取以會代訓的形式，對全體工作隊員進行下基層前的培訓，培訓內容涉及黨的十七屆五中全會、涉及農村的政策法規(guī)和本方案、農村工作方法等。

（3）召開動員大會) 參加人員為縣委活動領導小組成員、常務副組長、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場黨委書記、縣直機關單位主要負責同志。

2、組織實施階段分宣傳發(fā)動、組織實施、整改落實三步進行。

（1）宣傳發(fā)動

通過宣傳發(fā)動，使村（居）、分場干部和群眾了解“千名干部下基層，攜手共建促和諧”活動的內容和目的，充分認識活動的重要性和必要性.

①召開好會議。認真開好鄉(xiāng)鎮(zhèn)場動員大會、村（居）、分場全體黨員大會、群眾代表大會（也可分自然村進行）。

②組織好學習。組織村（居）、分場干部學習黨的十七屆五中全會精神、縣委活動方案、農村養(yǎng)老保險、水利冬修等農村政策法規(guī)。

③落實好宣傳。每個自然村都要書寫、張貼宣傳標語，村（居）、分場要置辦宣傳欄。

（2）組織實施

通過入戶調查摸底、梳理匯總情況、解答解決問題三個環(huán)節(jié)組織實施，確?；顒勇涞綄嵦?。

①組織走訪。工作小組深入農戶家中，田間地頭進行走訪，同時通過召開村黨員大會，老村組干部、黨員、群眾座談會或召開村民會議等形式，廣泛征求意見。

②進行梳理。工作小組在調查研究的基礎上，認真梳理本地存在的突出問題并進行歸類匯總。

③解決問題。對存在的問題分清輕重緩急，制訂切實有效的措施予以解決，真正形成解決問題的強大合力。

（3）整改落實通過建章立制、書面反饋結果、認真開展“回頭看”活動，抓好整改落實。

①健全制度。對通過梳理和解決的問題建章立制，重點建立健全村級經濟和發(fā)展規(guī)劃、村規(guī)民約、村民“一事一議”規(guī)程、村“兩委”議事規(guī)則、民主監(jiān)督、村務黨務公開、財務管理和黨的基層黨建等一套制度。

②搞好反饋。對解決的問題和建章立制情況要做好書面反饋結果工作，涉及個人的要向個人反饋，涉及集體的要向村（居）、分場、駐地工作組、鄉(xiāng)鎮(zhèn)場黨委和縣委活動領導小組反饋。

③開展“回頭看”活動。開展一次“回頭看”活動，看活動的開展情況和成效，查漏補缺，鞏固成果。

3、總結提高階段

對活動開展情況進行經驗總結，樹立典型。

（1）搞好總結。各駐村工作小組向駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)場工作組書面上報工作小結，各工作組要向縣委活動領導小組書面上報總結。每個工作隊員必須書面上報個人工作總結，工作組長必須對每個隊員作出鑒定意見并加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)場黨委公章，以上工作總結和鑒定一式二份交縣委活動領導小組辦公室。

2）組織驗收。工作組負責對工作小組進行安排和驗收，縣活動領導小組辦公室將對部分工作組開展工作情況進行抽查驗收。

（3）進行匯報?？h委活動領導小組寫出書面總結向縣委匯報，并形成經驗匯報材料。.

四、幾點要求

開展“千名干部下基層，攜手共建促和諧”主題實踐活動，面廣量大、情況復雜、任務艱巨。各單位一定要加強領導，精心組織，狠抓落實，確保取得實效。

1、要提高認識，加強領導。這次 “千名干部下基層，攜手共建促和諧”活動是我縣落實中央和省、市委精神的一項重要舉措，是深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的一項重要內容，是鍛煉干部、培養(yǎng)黨性、轉變作風的一項重要抓手，也是干部向基層學習的一次絕好機會。各級黨組織要高度重視，把活動擺上重要議事日程，黨組織主要負責同志要親自抓，親自部署，親自協調解決問題。要選派年富力強、熟悉群眾工作、善講群眾語言的干部下基層，并為其開展工作創(chuàng)造條件，確?；顒尤〉脤嵭?。

2、要嚴明紀律，樹立形象。黨員干部在下基層過程中，要堅持“五同”，做到“十不準”。要與群眾同吃、同住、同勞動、同學習、同受教育。要自帶生活用品，堅持吃住在鄉(xiāng)村，下鄉(xiāng)補助由各單位按有關規(guī)定自籌，提倡進農家門、吃農家飯、住農家屋，與單位工作脫鉤，要求一周至少在鄉(xiāng)村住宿5天以上，原則上不能請假。同時，在工作過程中，要做到“十不準”，嚴明工作紀律。通過下基層，與農民交朋友，結對子，辦實事，密切黨群干群關系，給村里留下一支永不走的工作隊，樹立干部新形象。

3、要加強督查，注重實效?？h紀檢監(jiān)察部門、組織部門和縣委督查指導組要采取定期督查和明察暗訪等形式，加強對活動的監(jiān)督檢查。對人員不到位、工作不認真、作風不扎實的單位和個人要通報批評，并追究有關領導和責任人的責任；對問題突出、工作成效不明顯的地方、單位要及時督促整改；對工作扎實、表現突出、成效明顯的單位和個人要及時給予表彰，并作為單位評先、干部提拔任用的重要依據。要建立健全督查通報機制，確?；顒硬蛔哌^場，取得實效。

4、要加大宣傳，形成合力。采取多種宣傳方式，對開展活動進行多層次、全方位的宣傳，形成濃厚氛圍。余干電視臺、余干之窗網站、今日余干、縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動簡報，將開辟專欄進行宣傳報道。要堅持典型引路，注重在活動中發(fā)現、培樹先進典型，多層次、多角度地宣傳報道活動中的好做法、好經驗和取得的成效，做好典型經驗的總結宣傳推廣工作，在全社會積極營造學習先進、趕超先進、爭當先進的良好風氣。

中共余干縣委

2010年12月8日

主題詞：創(chuàng)先爭優(yōu) 千名干部下基層 攜手共建促和諧

主題實踐活動 通知

企業(yè)品牌推廣方案

網絡品牌推廣方案與策劃是建立在無策劃不推廣，無品牌不營銷，品牌推廣前第一件事就是制定可行的網絡推廣方案，一分好的品牌網絡推廣方案應該先分析自身與競爭對手,制定品牌推廣目的,清楚你的推廣目標人群是誰,然后制定網絡推廣的整體策略和方法，現制定分階段的目標，根據分階段目標定工作進度表和人員安排，并且要制定整體預算，以及將來如何評估效果，做到這些你以成功了第一步，再有不解的可以去泉諾企業(yè)品牌推廣公司看看，專注網絡品牌推廣多余年了。

品牌推廣就必須要以品牌核心價值統帥企業(yè)的所有營銷（行）傳播（言）活動，即任何一次營銷廣告活動如產品研發(fā)、包裝設計、廣告、通路策略、終端展示到街頭促銷甚至接受媒體采訪等任何一次與公眾溝通的機會，都要去演繹出品牌的核心價值。這樣，消費者任何一次接觸品牌時都能感受到品牌統一的形象，就意味著每一分的營銷廣告費都在加深消費者對品牌的記憶。

泉諾品牌推廣之 品牌推廣切入點

產品推廣

產品推廣，其實就是新產品推廣，新品上市時是企業(yè)推廣品牌的大好時機，新產品結合企業(yè)品牌一起推廣，在提升品牌知名度的同時拉動產品銷售，一舉兩得。有一點，企業(yè)往往在推廣之時重廣告輕公關，這是造成有銷售沒品牌的一個原因。品牌更多的時候需要的是公關傳播，而銷售更需要精準廣告來拉動。

促銷推廣

五一國際勞動節(jié)、十一國慶節(jié)、中秋節(jié)、元旦、情人節(jié)、七夕節(jié)、圣誕節(jié)、企業(yè)周年慶等，都是企業(yè)推出促銷活動的好時機。促銷活動直接針對銷售，但是不做推廣，鮮為人知，效果肯定不理想。在這個時候，企業(yè)一般會投入大筆的預算做促銷推廣，這種推廣是非常有價值的，拉升銷售業(yè)績是一方面，也帶動了品牌。

企業(yè)領軍人物

企業(yè)領軍人物的企業(yè)家形象塑造，這個是一個企業(yè)品牌的重要方面，也是被企業(yè)忽視的一個方面。領軍人物是活生生的人，相對企業(yè)品牌來講，更容易被人們接受。企業(yè)領軍人物的觀點、事跡、創(chuàng)業(yè)史都是很好的素材，對于企業(yè)品牌形象的提升不無裨益。

企業(yè)榮譽

企業(yè)榮譽，這個很好理解吧。傳統行業(yè)的中國名牌、中國馳名商標、國家免檢產品等等。

品牌推廣策略

網絡策略

網絡營銷的重要任務之一就是在互聯網上建立并推廣企業(yè)的品牌，知名企業(yè)的網下品牌可以在網上得以延伸，一般企業(yè)則可以通過互聯網快速樹立品牌形象，并提升企業(yè)整體形象。網絡品牌建設是以企業(yè)網站建設為基礎，通過一系列的推廣措施，達到顧客和公眾對企業(yè)的認知和認可。在一定程度上說，網絡品牌的價值甚至高于通過網絡獲得的直接收益。

網頁策略

中小企業(yè)可以選擇比較有優(yōu)勢的地址建立自己的網站，建立后應有專人進行維護，并注意宣傳，這一點上節(jié)省了原來傳統市場營銷的很多廣告費用，而且搜索引擎的大量使用會增強搜索率，一定程度上對于中小企業(yè)者來說比廣告效果要好。網站作為企業(yè)品牌營銷的重要平臺，并不僅僅只是企業(yè)產品和服務展示的‘櫥窗’，更應該是企業(yè)獲得用戶反饋和建議的窗口。

產品策略

中小企業(yè)要使用網絡營銷方法必須明確自己的產品或者服務項目，明確哪些是網絡消費者選擇的產品。定為目標群體，因為產品網絡銷售的費用遠低于其他銷售渠道的銷售得費用，因此中小企業(yè)如果產品選擇得當可以通過網絡營銷獲得更大的利潤。

價格策略

價格策略也是較為復雜的問題之一。網絡營銷價格策略是成本與價格的直接對話，由于信息的開放性，消費者很容易掌握同行業(yè)各個競爭者的價格，如何引導消費者作出購買決策是關鍵。中小企業(yè)者如果想在價格上網絡營銷成功應注重強調自己產 品的性能價格比以及與同行業(yè)競爭者相比之下自身產品的特點。除此之外，由于競爭者的沖擊，網絡營銷的價格策略應該適時調整，中小企業(yè)營銷的目的不同，可根據時間不同制定價格。例如，在自身品牌推廣階段可以以低價來吸引消費者，在計算成本基礎上，減少利潤而占有市場。品牌積累到一定階段后，制定自動價格調整系統，降低成本，根據變動成本市場供需狀況以及競爭對手的報價來適時調整。

促銷策略

銷售促進。營銷的基本目的是為增加銷售提供幫助，網絡營銷也不例外，大部分網絡營銷方法都與直接或間接促進銷售有關，但促進銷售并不限于促進網上銷售，事實上，網絡營銷在很多情況下對于促進網下銷售十分有價值。 以網絡廣告為代表。網上促銷沒有傳統營銷模式下的人員促銷或者直接接觸式的促銷，取而代之的使用大量的網絡廣告這種軟營銷模式來達到促銷效果。這種做法對于中小企業(yè)來說可以節(jié)省大量人力支出、財力支出。通過網絡廣告的效應可以與更多人員到大不了的地方挖掘潛在消費者，可以通過網絡的豐富資源與非競爭對手達到合作的聯盟，以此拓寬產品的消費層面。網絡促銷還可以避免現實中促銷的千篇一律，可以根據本企業(yè)的文化，以及幫助宣傳的網站的企業(yè)文化相結合來達到較佳的促銷效果。

渠道策略

網絡營銷的渠道應該是本著讓消費者方便的原則攝制。為了在網絡中吸引消費者關注本公司的產品，可以根據本公司的產品聯合其他中小企業(yè)的相關產品為自己企業(yè)的產品外延，相關產品的同時出現會更加吸引消費者的關注。為了促進消費者購買，應該及時在網站發(fā)布促銷信息、新產品信息、公司動態(tài)，為了方便購買還要提供多種支付模式，讓消費者有更加多種地選擇，在公司網站建設時候應該設立網絡店鋪，加大銷售的可能。

服務策略

網絡營銷與傳統營銷模式不同還在于它特有的互動方式，傳統營銷模式人與人之間的交流十分重要，營銷手法比較單一，網絡營銷則可以根據自身公司產品的特性，根據特定的目標客戶群，特有的企業(yè)文化來加強互動，節(jié)約開支，形式新穎多樣，避免了原有營銷模式的老套單一化。

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幫助企業(yè)完成從建立創(chuàng)新的品牌營銷網站、電子商務網站，到企業(yè)網站的搜索營銷

口碑營銷，新聞營銷等一整套全方位、立體化的網絡營銷整體解決方案

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